Führungskompetenz

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In unserem Newsbereich finden Sie ständig aktuelle Beiträge rund um das Thema Wissenstransfer und angrenzende Bereiche.
Hier finden Sie eine Übersicht:

Coachingtipp: Feedback geben


Konstruktives und motivierendes Feedback

Es ist wieder die Zeit der Jahresendgespräche. Leistungen werden bewerten, neue Ziel besprochen und oft ist auch Feedback eine Komponente dieser Gespräche. Doch was ist eigentlich Feedback genau und wie geht man damit um. Und was, wenn der Chef von mir Feedback will?

Rückmeldungen über persönliches Verhalten sind ein Angebot, mehr […]

Newwork: Digital Natives


Sind Digital Natives die besseren Mitarbeiter?

Die Wende ist genau definiert: 1990. Alle, die vorher geboren wurden, sind Digital Immigrants. Alle danach Geborenen sind Digital Natives. So weit so gut und eigentlich klar. Wirklich? Nein, nicht wirklich, denn wie so vieles das einfach und logisch erscheint, ist in Wirklichkeit ein Mythos oder neudeutsch eine […]

Wissenswertes: Was ist eigentlich Wissensmanagement?


Was ist eigentlich Wissensmanagement?


Jedes Unternehmen besitzt Wissen, das dem Firmenzweck dient und das den wirtschaftlichen Erfolg erst möglich macht. Wissen ist demzufolge eine wesentliche Ressource des Unternehmens und damit auch eine Form von immateriellem Vermögen. Dieses Vermögen besteht u.a.  aus Kompetenzen, Know-how, Erfahrungen und Bildung von Mitarbeitern. Ziel des Wissensmanagements ist es, […]

Buchtipp: Das anständige Unternehmen


Das anständige Unternehmen.
Was richtige Führung ausmacht – und was sie weglässt

Unternehmensberater und Autor Reinhard K. Sprenger hat eine klare Botschaft: Anstand durch Abstand. Er bezieht Position gegen die intensiven Kontrollmaßnahmen und misstraut den verschiedenen Führungsstilen. Er plädiert dafür, die Menschen in ihrer Unterschiedlichkeit zu achten und wahrzunehmen.

Sein Eintreten für Anstand erläutert Reinhard K. […]

Veranstaltungstipp Exzellente Wissensorganisation


Finale und Preisverleihung «Exzellente Wissensorganisation 2018»

Erstmalig findet das Finale der «Exzellenten Wissensorganisation» im Rahmen des GfWM KnowledgeCamps am 23. und 24. Oktober in München statt. Die Finalisten haben dort nicht nur die Möglichkeit, ihre Wissensorganisation in einer eigenen Session vor der Fachjury und weiteren Wissensmanagement-Profis zu präsentieren, sondern können auch am Programm des […]

Tooltipp Wissenslandkarten


Wissenslandkarten – die Kartographie des Erfahrungswissens

In einem Unternehmen ist enormes Wissen vorhanden. Expliziert ist es in Dokumentationen, Handbücher, ERP-Systemen, in Laufwerken, auf Sharepoint, in Firmenwikis… Aber da ist noch mehr: Erfahrungswissen ist selten expliziert, sondern liegt einfach in den Köpfen der Mitarbeiter. Da ist es in aller Regel auch am effizientesten. Aufgabe und […]

Wenn Urlaub und Arbeit verschmelzen


Workation – wenn Mitarbeiter während der Arbeit Urlaub machen

Arbeit und Urlaub sind zwei Dinge, die eigentlich unvereinbar sind: Entweder ist man am Arbeiten oder man macht Urlaub. Wie nun aber das Kofferwort «Workation» (work und vacation) vermuten lässt, geht es hier um eine Verschmelzung.

Möglich macht dies die Digitalisierung. Wer heute schon ortsunabhängig arbeiten […]

GfWM KnowledgeCamp 2018


Wissen vermehren am KnowledgeCamp 2018

Wissen und Lernen gehören zusammen. Augenhöhe und Wertschätzung auch. Beide Bereiche haben eine entscheidende Verbindung. Den Menschen! Als Individuum in seiner Arbeitswelt, als Sinnsucher und Kommunikator, als Lerner und Wissensarbeiter. Genau das bringen wir in diesem Jahr aus verschiedenen Blickwinkeln zusammen. Frei nach dem Motto „die Summe ist mehr […]

Wissenstransfer am Ende eines Arbeitslebens


Von Menschen und Mäusen und Wissen

Der Anfang dieses Titels ist auch  beinahe der Titel eines grossen literarischen Werkes («Of Mice and Men» von John Steinbeck, 1937) und lohnt sich unbedingt zu lesen.

Doch hier ist etwas ganz anders gemeint: Im nachstehenden Beitrag des Schweizer Fernsehens (SRF) sehen Sie sehr eindrücklich, wie das Weitergeben von […]

Arbeiten 4.0 – Handlungsempfehlungen


Arbeiten 4.0 im Mittelstand

Es gehört Mut dazu, sich auf die neue Welt des Arbeitens und ihre noch unbekannten Spielregeln einzulassen. Das gilt sowohl für Vorgesetzte als auch für die Mitarbeiter. Technologie ist dabei nur die eine Seite. Die andere Seite ist das Bewusstsein, sich auf etwas Neues, Großes einzulassen. Nur dann profitieren alle […]